最高人民法院
  2020年9月27日
  為正確審理涉船員糾紛案件,根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》《中華人民共和國海商法》《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》《中華人民共和國海事訴訟特別程序法》等法律的規(guī)定,結(jié)合審判實踐,制定本規(guī)定。
  第一條 船員與船舶所有人之間的勞動爭議不涉及船員登船、在船工作、離船遣返,當事人直接向海事" />

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最高人民法院關于審理涉船員糾紛案件若干問題的規(guī)定

發(fā)布時間:2020-09-30 10:57:51  瀏覽次數(shù):
《最高人民法院關于審理涉船員糾紛案件若干問題的規(guī)定》已于2020年6月8日由最高人民法院審判委員會第1803次會議通過,現(xiàn)予公布,自2020年9月29日起施行。
  最高人民法院
  2020年9月27日
  為正確審理涉船員糾紛案件,根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》《中華人民共和國海商法》《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》《中華人民共和國海事訴訟特別程序法》等法律的規(guī)定,結(jié)合審判實踐,制定本規(guī)定。
  第一條  船員與船舶所有人之間的勞動爭議不涉及船員登船、在船工作、離船遣返,當事人直接向海事法院提起訴訟的,海事法院告知當事人依照《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定處理。
  第二條  船員與船舶所有人之間的勞務合同糾紛,當事人向原告住所地、合同簽訂地、船員登船港或者離船港所在地、被告住所地海事法院提起訴訟的,海事法院應予受理。
  第三條  船員服務機構(gòu)僅代理船員辦理相關手續(xù),或者僅為船員提供就業(yè)信息,且不屬于勞務派遣情形,船員服務機構(gòu)主張其與船員僅成立居間或委托合同關系的,應予支持。
  第四條  船舶所有人以被掛靠單位的名義對外經(jīng)營,船舶所有人未與船員簽訂書面勞動合同,其聘用的船員因工傷亡,船員主張被掛靠單位為承擔工傷保險責任的單位的,應予支持。船舶所有人與船員成立勞動關系的除外。
  第五條  與船員登船、在船工作、離船遣返無關的勞動爭議提交勞動爭議仲裁委員會仲裁,仲裁庭根據(jù)船員的申請,就船員工資和其他勞動報酬、工傷醫(yī)療費、經(jīng)濟補償或賠償金裁決先予執(zhí)行的,移送地方人民法院審查。
  船員申請扣押船舶的,仲裁庭應將扣押船舶申請?zhí)峤淮鬯诘鼗蛘叽八诘氐暮J路ㄔ簩彶椋蚪坏胤饺嗣穹ㄔ何写鬯诘鼗蛘叽八诘氐暮J路ㄔ簩彶椤?br />  第六條  具有船舶優(yōu)先權(quán)的海事請求,船員未依照《中華人民共和國海商法》第二十八條的規(guī)定請求扣押產(chǎn)生船舶優(yōu)先權(quán)的船舶,僅請求確認其在一定期限內(nèi)對該產(chǎn)生船舶優(yōu)先權(quán)的船舶享有優(yōu)先權(quán)的,應予支持。
  前款規(guī)定的期限自優(yōu)先權(quán)產(chǎn)生之日起以一年為限。
  第七條  具有船舶優(yōu)先權(quán)的海事請求,船員未申請限制船舶繼續(xù)營運,僅申請對船舶采取限制處分、限制抵押等保全措施的,應予支持。船員主張該保全措施構(gòu)成《中華人民共和國海商法》第二十八條規(guī)定的船舶扣押的,不予支持。
  第八條  因登船、在船工作、離船遣返產(chǎn)生的下列工資、其他勞動報酬,船員主張船舶優(yōu)先權(quán)的,應予支持:
  (一)正常工作時間的報酬或基本工資;
  (二)延長工作時間的加班工資,休息日、法定休假日加班工資;
  (三)在船服務期間的獎金、相關津貼和補貼,以及特殊情況下支付的工資等;
  (四)未按期支付上述款項產(chǎn)生的孳息。
  《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國勞動合同法》中規(guī)定的相關經(jīng)濟補償金、賠償金,未依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第八十二條之規(guī)定簽訂書面勞動合同而應支付的雙倍工資,以及因未按期支付本款規(guī)定的前述費用而產(chǎn)生的孳息,船員主張船舶優(yōu)先權(quán)的,不予支持。
  第九條  船員因登船、在船工作、離船遣返而產(chǎn)生的工資、其他勞動報酬、船員遣返費用、社會保險費用,船舶所有人未依約支付,第三方向船員墊付全部或部分費用,船員將相應的海事請求權(quán)轉(zhuǎn)讓給第三方,第三方就受讓的海事請求權(quán)請求確認或行使船舶優(yōu)先權(quán)的,應予支持。
  第十條  船員境外工作期間被遺棄,或遭遇其他突發(fā)事件,船舶所有人或其財務擔保人、船員外派機構(gòu)未承擔相應責任,船員請求財務擔保人、船員外派機構(gòu)從財務擔保費用、海員外派備用金中先行支付緊急救助所需相關費用的,應予支持。
  第十一條  對于船員工資構(gòu)成是否涵蓋船員登船、在船工作、離船遣返期間的工作日加班工資、休息日加班工資、法定休假日加班工資,當事人有約定并主張依據(jù)約定確定雙方加班工資的,應予支持。但約定標準低于法定最低工資標準的,不予支持。
  第十二條  標準工時制度下,船員就休息日加班主張加班工資,船舶所有人舉證證明已做補休安排,不應按法定標準支付加班工資的,應予支持。綜合計算工時工作制下,船員對綜合計算周期內(nèi)的工作時間總量超過標準工作時間總量的部分主張加班工資的,應予支持。
  船員就法定休假日加班主張加班工資,船舶所有人抗辯對法定休假日加班已做補休安排,不應支付法定休假日加班工資的,對船舶所有人的抗辯不予支持。雙方另有約定的除外。
  第十三條  當事人對船員工資或其他勞動報酬的支付標準、支付方式未作約定或約定不明,當事人主張以同工種、同級別、同時期市場的平均標準確定的,應予支持。
  第十四條  船員因受欺詐、受脅迫在禁漁期、禁漁區(qū)或使用禁用的工具、方法捕撈水產(chǎn)品,或者捕撈珍稀、瀕危海洋生物,或者進行其他違法作業(yè),對船員主張的登船、在船工作、離船遣返期間的船員工資、其他勞動報酬,應予支持。
  船舶所有人舉證證明船員對違法作業(yè)自愿且明知的,對船員的上述請求不予支持。
  船舶所有人或者船員的行為應受行政處罰或涉嫌刑事犯罪的,依照相關法定程序處理。
  第十五條  船員因勞務受到損害,船舶所有人舉證證明船員自身存在過錯,并請求判令船員自擔相應責任的,對船舶所有人的抗辯予以支持。
  第十六條  因第三人的原因遭受工傷,船員對第三人提起民事訴訟請求民事賠償,第三人以船員已獲得工傷保險待遇為由,抗辯其不應承擔民事賠償責任的,對第三人的抗辯不予支持。但船員已經(jīng)獲得醫(yī)療費用的,對船員關于醫(yī)療費用的訴訟請求不予支持。
  第十七條  船員與船舶所有人之間的勞動合同具有涉外因素,當事人請求依照《中華人民共和國涉外民事關系法律適用法》第四十三條確定應適用的法律的,應予支持。
  船員與船舶所有人之間的勞務合同,當事人沒有選擇應適用的法律,當事人主張適用勞務派出地、船舶所有人主營業(yè)地、船旗國法律的,應予支持。
  船員與船員服務機構(gòu)之間,以及船員服務機構(gòu)與船舶所有人之間的居間或委托協(xié)議,當事人未選擇應適用的法律,當事人主張適用與該合同有最密切聯(lián)系的法律的,應予支持。
  第十八條  本規(guī)定中的船舶所有人,包括光船承租人、船舶管理人、船舶經(jīng)營人。
  第十九條  本規(guī)定施行后尚未終審的案件,適用本規(guī)定;本規(guī)定施行前已經(jīng)終審,當事人申請再審或者按照審判監(jiān)督程序決定再審的案件,不適用本規(guī)定。
  第二十條  本院以前發(fā)布的規(guī)定與本規(guī)定不一致的,以本規(guī)定為準。
  第二十一條  本規(guī)定自2020年9月29日起實施。
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